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電纜橋架設(shè)備管理模式要從人本觀點(diǎn)發(fā)軔

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     電纜橋架設(shè)備廠家的管理模式，要從人本的觀點(diǎn)發(fā)軔，電纜橋架設(shè)備廠家管理模式形式的思想理念只不過是“人治化與人性化”管理理念的優(yōu)化組合而已，電纜橋架設(shè)備廠家要形成以人為中心融統(tǒng)多極化管理的管理模式，其管理理念為：

    一是電纜橋架設(shè)備廠家管人、管事、管思想統(tǒng)一，進(jìn)而達(dá)成思想共識(shí)，形成強(qiáng)有的團(tuán)隊(duì)精神。
    二是科學(xué)與嚴(yán)格相統(tǒng)一，電纜橋架設(shè)備廠家要發(fā)揮鋼性制度的規(guī)范作用和人治化管理的約束力。
    三是突出電纜橋架設(shè)備廠家“以人為本”的管理思想。堅(jiān)持尊重人、重視人、理解人、關(guān)心人的原則。本文源自電纜橋架設(shè)備http://www.pandoraoutlet.cn/。

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